中通快遞：將制定更合理的利益分配與激勵機制，支持一線從業(yè)者增收創(chuàng)收 5月8日消息，在首個中通小哥日，中通快遞集團發(fā)布關(guān)于全面推進中通小哥權(quán)益保障工作的實施方案。該集團網(wǎng)絡管理中心總監(jiān)謝浛在現(xiàn)場表示，集團總部將加大力度優(yōu)化“量本利質(zhì)效”系統(tǒng)工具，制定更科學、合理的利益分配與激勵機制，支持一線從業(yè)者增收創(chuàng)收。謝浛還表示，中通小哥如果要自己創(chuàng)業(yè)開辦門店、二級承包區(qū)或一級網(wǎng)點，集團在資源整合匹配上將優(yōu)先服務小哥，特別是“兔喜生活+”項目，將提供一站式的創(chuàng)業(yè)支持和輔導，并推出“小哥創(chuàng)業(yè)貸”解決資金難問題。據(jù)悉，此前中通出資3000萬元設立“一線員工風險保障基金”，后續(xù)基金總額度將增至2億元。此外，2021年起，中通出資近千萬元為全體小哥購買意外傷害保險，今年保額將提高到20萬元。